New Skills - Büro/Einzelhandel/Tourismus - Schwerpunkt Nachhaltigkeit
- Bildung und Schulung
- Frist
- nicht veröffentlicht
- Veröffentlicht
Verhandlungsverfahren ohne vorherige Bekanntmachung
Öffentlicher Auftraggeber · Österreich
Derzeit keine offene Ausschreibung. Die Historie unten zeigt, was dieser Auftraggeber zuletzt vergeben hat.
Stand 26.09.2026, 18:25 · Ein leeres Feld ist keine Aussage über tatsächliche Inaktivität.
353 Verfahren im öffentlichen Katalog
Verhandlungsverfahren ohne vorherige Bekanntmachung
Ziel des Projekts ist die Unterstützung von Kund_innen bei der Vorbereitung auf den Lehrabschluss in einem Lehrberuf gem. Lehrberufsliste, die erfolgreiche Absolvierung der Lehrabschlussprüfung und die Aufnahme einer Beschäftigung am 1. Arbeitsmarkt.Das Projekt unterstützt somit direkt die Umsetzung des Arbeitsmarktpolitischen Ziels des AMS „Beitrag des AMS zur Bewältigung des qualifikatorischen Strukturwandels sowie zur Bekämpfung der Ar-beitslosigkeit durch Qualifizierung“ mit dem Indikator „Zugänge in die Fachkräfteausbildung“.Abhängig von der individuellen Ausgangssituation haben die Teilnehmer_innen im gegenständlichen Projekt auch die Möglichkeit, bestimmte Berufsbilder nach Vorbild des modular organisierten AMS-Schulungsmodells „Kompetenz mit System (KmS)“ zu absolvieren.
Deutsch für Gastronomie/Handel/Reinigung
Orientierung und Qualifizierung für Jugendliche gem. §30b BAG.
Orientierung und Qualifizierung für Jugendliche gem. §30b BAG.
Orientierung und Qualifizierung für Jugendliche gem. §30b BAG.
Orientierung und Qualifizierung für Jugendliche gem. §30b BAG.
Orientierung und Qualifizierung für Jugendliche gem. §30b BAG.
Orientierung und Qualifizierung für Jugendliche gem. §30b BAG.
+ Erreichung des Niveaus A2 des Europäischen Sprachenreferenzenrahmens+ Besondere Orientierung für die Arbeitsbereiche der GastronomieAbbau von Hemmungen und Ängsten bei der Sprachproduktion+ Verbesserte Orientierung im Alltag durch Salzburg-Bezug+ Stärkung der Social Skills durch pädagogische Elemente, Gruppenarbeiten etc.
+ Standortbestimmung+ Mehrere und mehrwöchige Praktika bis zur Arbeitsaufnahme+ Begleitung und Betreuung während der Praktika und nach der Arbeitsaufnahme+ Bewerbungstraining+ Aktive Arbeitssuche+ Training von Schlüsselkompetenzen+ Einzelcoaching und Beseitigung vermittlungshemmender Faktoren
+ Befähigung der TeilnehmerInnen zum eigenstandigen Durchführen von Bewerbungen+ Bewusstmachen der eigenen Kompetenzen und Fertigkeiten und Erstellen eines Perspektivenplans, in welchem die weiteren nötigen Schritte festgehalten werden, um den angestrebten Beruf in Österreich ausüben zu konnen+ Teilnahme an einem CEF A2 / CEF B1 inspire Abschlusstest+ Nach Kursabschluss entweder direkte Arbeitsaufnahme oder Besuch einer weiterführenden Schulung
Im Arbeitsbereich